報名答疑

鄭州室內設計行業(yè)就業(yè)怎么樣？

編輯：時(shí)間：2012-02-03 18:29:46

在國內經(jīng)濟高速發(fā)展的大環(huán)境下，各地基礎建設和房地產(chǎn)業(yè)生機勃勃，方興未艾。

裝飾設計和施工企業(yè)都急需大量?jì)?yōu)秀專(zhuān)業(yè)人才加盟。而目前國內相關(guān)專(zhuān)業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生無(wú)論從數量上還是質(zhì)量上都遠遠滿(mǎn)足不了市場(chǎng)的需求。建筑裝飾行業(yè)是目前最具潛力的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)之一，未來(lái)30-50年都處于一個(gè)高速上升的階段，具有可持續發(fā)展的潛力。室內設計就業(yè)前景由此可見(jiàn)，而設計師，是這個(gè)行業(yè)里最先富裕起來(lái)的階層。為國家和地區建筑裝飾行業(yè)提供強大的智力支持，計劃整合優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源，加大專(zhuān)業(yè)設計人才培養力度，以解決建筑裝飾企業(yè)對工程化、復合型專(zhuān)業(yè)設計人才的迫切需求。房地產(chǎn)業(yè)一直以來(lái)都是國民經(jīng)濟中的支柱產(chǎn)業(yè)，在國家十一五計劃中，“中部崛起”又被定為國家戰略，房地產(chǎn)和建筑裝飾行業(yè)是中部崛起大戰略的重要組成部分和先遣隊，建筑裝飾行業(yè)迎來(lái)了前所未有的發(fā)展機遇。熱愛(ài)設計，并為它流支配的預算，這一切并不是說(shuō)我們在幸福的狀態(tài)。房地產(chǎn)高管仍然將削減在可能的情況下，但他們也將尋找方法來(lái)提高價(jià)值。無(wú)論他們的理解，設計貢獻的底線(xiàn)，或者他們只是熱衷于一個(gè)不太具體的獎勵是一個(gè)有爭議的問(wèn)題不太。但不到結果的重要：更宜居的，可行的，和愉快的的空間，也更耐用，更有價(jià)值，無(wú)論是在自己作為塊，居委會(huì )，或城市的貢獻，。這些素質(zhì)將決定哪些項目從艱難的時(shí)刻看起來(lái)比硬的東西，重新定義本身和它的時(shí)間和地點(diǎn)咬傷幸存者出現。

室內設計就業(yè)前景：

一方面，建筑裝飾行業(yè)的大發(fā)展以及城市化進(jìn)程的加快，迅速擴大了對裝飾設計專(zhuān)業(yè)人才的總量需求，僅鄭州市目前就有裝飾企業(yè)近4000家；

另一方面，建筑裝飾人才培養培訓工作相對滯后，行業(yè)人才素質(zhì)普遍偏低。建筑裝飾業(yè)的現有從業(yè)人員中，技師和高級技師的比例均不足1％，持有職業(yè)資格證書(shū)或建設職業(yè)技能崗位證書(shū)的人員占總數不足5％。今后10年，需培養技術(shù)與管理人員約150萬(wàn)人，年均增加約15萬(wàn)人。這些因素都造成了目前實(shí)用型專(zhuān)業(yè)設計人才嚴重不足的局面。因此，在建筑裝飾行業(yè)實(shí)施技能型緊缺人才培養培訓工程顯得尤為重要。鄭州清新教育設計師培養基地實(shí)行校企合作，就業(yè)推薦制度，3年就業(yè)跟蹤，終身就業(yè)指導。北京清美承藝室內裝修設計培訓班負責推薦畢業(yè)學(xué)員去北京各大裝飾公司實(shí)習，安排各大裝飾公司舉辦校園專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，對創(chuàng )業(yè)學(xué)員提供3000元創(chuàng )業(yè)基金扶持，鄭州室內設計培訓為學(xué)員的成功就業(yè)提供全方位服務(wù)，實(shí)現用人單位和畢業(yè)學(xué)員之間的無(wú)縫對接

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